Define el estilo antes de la sesión
¿Fondo neutro de estudio o retratos en el propio lugar de trabajo? Lo importante es que todo el equipo tenga el mismo estilo para que la web, la memoria anual o el directorio se vean coherentes.
Piensa dónde se van a usar
Web, LinkedIn, presentaciones y prensa necesitan formatos distintos. Conviene pedir encuadres horizontales y verticales en la misma sesión.
Organiza los turnos
Para grupos grandes, agenda bloques de cinco a diez minutos por persona. Así nadie espera demasiado y la jornada rinde.
Vestuario y apariencia
- Ropa con la que la persona se sienta cómoda y que represente a la organización.
- Colores lisos, sin logos grandes de otras marcas.
- Un espejo y un lugar para arreglarse cerca del set ayudan mucho.
Más allá del retrato
Aprovecha la misma jornada para registrar el equipo trabajando, los espacios y los detalles. Esas fotos sirven después para redes, web y presentaciones.
Edición
Una buena edición corrige color y luz, y mantiene a las personas naturales. El objetivo es que se reconozcan en la foto.
Puedes ver ejemplos de retratos corporativos, como los del directorio de Fundación Emplea, en nuestro portafolio, o revisar el servicio de fotografía.